Injusticia e ineficacia. Un análisis crítico de la reforma laboral 2012

En este cuaderno la catedrática Julia López va desgranando, con gran rigor, los argumentos sobre como la Reforma Laboral del 2012 arrasa con derechos básicos de los trabajadores y trabajadoras reconocidos en la Constitución Española, en convenios de la Organización Internacional del trabajo o en varias directivas comunitarias. Derechos como la prohibición de despido por causa de enfermedad, derechos de permisos parentales y otros muchos son puestos bajo sospecha por una  norma que rompe el equilibro entre empresario y trabajador, situando a este último en una situación grave de desigualdad e indefensión.